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Indemnisation en cas d’invalidité/Indemnisation des travailleurs (euses) |
Indemnisation en cas d’invalidité/Indemnisation des travailleurs (euses)Matson, Driscoll & Damico possède une vaste connaissance et expérience de l’impact financier et souvent émotionnel des sinistres-invalidité. Nos professionnels qualifiés mènent des entrevues factuelles et font un examen approfondi des dossiers afin d’évaluer les pertes et de régler les demandes de manière juste et équitable.
Pour les demandes de remplacement du revenu résiduel, MD&D analyse d’autres dossiers financiers tels que les états des résultats mensuels, les documents des régimes de pension ou de participation aux bénéfices et les contrats de travail. Dans le cas des demandes d’indemnisation pour invalidité totale, MD&D effectue un examen annuel des déclarations de revenus afin de suivre les fluctuations du revenu. Pour les demandes portant sur les frais généraux d’une entreprise en cas d’invalidité, MD&D doit examiner les déclarations de revenus de l’entreprise avant l’invalidité ainsi que la documentation sur les dépenses mensuelles de l’entreprise afin de déterminer les dépenses admissibles. Pour les demandes relatives à l’acquisition ou l’achat-vente en cas d’invalidité, MD&D examine les conventions entre actionnaires ou les ententes de partenariat afin de vérifier si un accord était en vigueur avant le sinistre, de confirmer le propriétaire actuel et d’évaluer la demande conformément aux modalités du contrat. Les professionnels de MD&D peuvent aussi aider les analystes à offrir des explications détaillées sur les aspects financiers complexes de chaque demande et fournir des témoignages d’expert. Les services connexes comprennent le calcul des intérêts et des indemnités de vie chère et les séances de formation à l’intention du personnel.
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